看護師として働く場合、「学歴」は職場での地位にどれぐらい影響するのでしょうか？例えば、卒業した学校が、看護大学、看護短大、看護専門学校とそれぞれ違う看護師の間（卒業年度は同じ）に、給料や昇進などの格差は生じるのでしょうか？

学歴と地位との事ですが、これは基本的には「職場の規定」次第ということですね。

組織が大きくなれば、やはり上に立つ人にはそれなりの学歴が要求されるでしょう。

３年制の看護学校と４年制の看護大学（又は看護学部）の差 に、関連する記事があります。ご覧ください。

また『なる！看』第９号に以下の関連記事があります。

（質問）

「看護師として働く場合の看護学校卒と大学卒の違いですが、学歴が異なりますから（高校卒と大学卒）、給与が異なります。また勤務先によっては、管理職（看護師長などです）には、大学卒でないとなれないこともあります。」と書いてありますが、この場合の大学卒の定義がわかりません。「看護系大学卒」ということでしょうか？それとも「看護系以外の大学卒」で看護師である者という意味でしょうか？

（なるかんの回答）

これらは、職場の規定次第ですから何とも言えません。ただ看護師長などで「大学で看護学を修めたもの」などという規定があれば（そのような規定が実際あるかどうか、なるかんは知りませんが）看護系の大学を卒業していないとダメでしょうね。看護系大学がたくさんできましたから、これからは、看護系大卒者がリーダー的な立場にだんだんなっていくと思います。